
文章插图
发生劳动合同争议纠纷的,劳动者的救济途径有:
【劳动合同纠纷该找什么部门】1、首先可以跟用人单位进行协商处理 。
2、若协商不成,劳动者可向劳动行政部门举报,劳动行政部门一般是指劳动监察大队 。
3、除了以上两种方法,劳动者还可以申请劳动仲裁 。
【法律依据】
《劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决 。调解原则适用于仲裁和诉讼程序 。
- 拒绝签劳动合同可以不发工资吗
- 员工失踪中止劳动关系是否合法
- 怎么认定劳动合同变更是否合理
- 劳动监察大队可以进行劳动仲裁吗
- 劳动仲裁如何收费
- 我国不同时期劳动文化
- 劳动合同经济补偿金是否要交税
- 家务劳动清单
- 劳动能力鉴定有什么作用
- 个人之间用签劳动协议可以吗
